Bielefeld

Sie möchten einen ersten Einblick in unsere Beratungspraxis?
Hier stellen wir Ihnen in loser Folge Eckpunkte, Vorgehensweisen, Regelungen und Ergebnisse ausgewählter abgeschlossener Beratungsprojekte aus den letzten Jahren vor.

 
Projekt: Personalstrukturen Industrie 4.0: Innovationsschübe und Veränderungsprozesse meisternNähere Infos
Projekt: Weiterentwicklung der betrieblichen Aufbau- und Ablauforganisation unter starker Einbeziehung aller Mitarbeiter und FührungskräfteNähere Infos
Projekt: Trotz Fachkraftengpässen erfolgreich Leitungsstellen neu besetzenNähere Infos
Projekt: Kombinierte Verbesserung der Prozess- und Stellenzuschnitte:
mehr Wettbewerbsstärke durch klare Verhältnisse
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Projekt: Neues Entgeltsystem in der Produktion und den Servicebereichen - kombiniert mit ProzessverbesserungenNähere Infos
Projekt: Wie knappe Zeitressourcen steuern? Zeit- und Prozessmanagement kombinierenNähere Infos
Projekt: Evaluation der Umstrukturierung eines Dienstleistungsunternehmens: Bestandsaufnahme und Kurskorrektur nach einigen JahrenNähere Infos
Projekt: Unternehmensstrategie praxiswirksam machen: mit Zielsystem, Leitbild und aktivierender Einbindung aller MitarbeitendenNähere Infos
Projekt: Neueste Erfahrungen bei der ERA-Einführung:
Wie die Risiken vermeiden und die Chancen nutzen?
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Projekt: Gesundheitsbezogene Versorgung für Menschen mit geistiger Behinderung
- Akutmedizin, Heil- und Hilfsmittel sowie Therapie zielgerichtet und segmentiert auf die Bedürfnisse der Menschen ausrichten
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Projekt: Arbeitspotenziale behinderter Menschen besser nutzen: Kooperation zwischen Gruppenleitern und Pädagogen griffiger organisieren.Nähere Infos
Projekt: Zielvereinbarungen für Führungskräfte über Funktions- und Standortgrenzen hinaus.Nähere Infos
Projekt: Vorbereitung der Einführung des einheitlichen Entgeltrahmenabkommens (ERA) für bisherige Arbeiter und Angestellte.Nähere Infos
Projekt: Weiterentwicklung des Entgeltsystems: Kurzfrist- und Langfristanreize für Teams und Individuen.Nähere Infos